Ambassadörsgruppen Stolt medarbetare
Varje år representerar ett tiotal medarbetare vår breda organisation i en ambassadörsgrupp som kallas Stolt medarbetare. Deltagarna berättar i intervjuer och filmer om sina arbeten inom kommunen. Deras berättelser om hur de är öppna, stolta och nyskapande gör våra kärnvärden mer levande.
Våra stolta medarbetare berättar
En kommun följer och arbetar nära sina invånare. Vi hjälper, stöttar och lyssnar till våra kommuninvånare från deras barndom och längs med hela livet. Vi gör grönytor fina, håller vägarna i säkert skick samt planerar vårt gemensamma samhälles framtid. Och än mer än så. Läs om de olika yrkesrollerna i årets ambassadörsgrupp och vad de gör en vanlig arbetsdag.
Intervjuer med stolta medarbetareEtt år med Stolt medarbetare
Ambassadörsgruppen har funnits som en del av vårt arbetsgivarvarumärke sedan 2015. Här förklarar vi mer ingående vad det innebär att delta ett år i gruppen Stolt medarbetare.
Som deltagare i Stolt medarbetare ger du kommunen ett ansikte. Vi kan ge den äkta bilden av vår verksamhet. Dina avtryck kommer att locka nya medarbetare, intressera nyhetsläsare och mässbesökare.
Vi använder dina bilder till roll-ups, i broschyrer, interna och externa dokument, som nyhetsbild på kommunens hemsida och som platsannonsbilder.
Alternativet hade varit att köpa bilder som visar anonyma människor. Men då ger vi verkligen inte bilden av Motala kommun.
Du får möjlighet att i en hemsidesintervju berätta om ditt arbete. Varje intervju ger svar på ett tiotal frågor om era olika yrkesroller och är en guldgruva för den som har gått vilse i sitt val av yrke.
Länkar till intervjuerna visas även på kommunens Facebook-sida. Facebook-material om kommunmedarbetare gillas och delas mycket mer än det som handlar om exempelvis beslut, framtidsplaner och programinformation.
Sedan 2015 har nya vänskapsband knutits mellan deltagarna i ambassadörsgruppen. Det är slående hur många idéer som kan uppstå då medarbetare från vitt skilda verksamheter samlas. Inte enbart utanför utan även inom gruppen får vi ge våra yrkesroller ett ansikte.
Gruppen Stolt medarbetare lär inte bara känna medarbetare från andra förvaltningar utan även deras verksamheter. Vi gör under året några studiebesök på våra respektive arbetsplatser och får på så sätt en vidgad syn av arbetsgivaren Motala kommun. Vi inser att vi arbetar under samma arbetsgivare och är inte längre ”vi och dem”.
Som Stolt medarbetare gör du en stor insats för kommunens arbetsgivarvarumärke. Du sprider din goda berättelse som innehåller det positiva och fördelarna med att arbeta just inom Motala kommun. Du gör detta genom flera aktiviteter:
- Dina bilder används i kommunens kommunikationsmaterial.
- Din intervju sprids i sociala medier.
- Du har möjlighet att bemanna våra rekryteringsmässor.
- Du utbyter erfarenheter med årets övriga deltagare i möten (2-3 timmar långa möten fem-sex gånger per år).
- Du berättar om din yrkesroll för högstadieelever under deras ”Yrkesvalsdag”.
- Du ökar stoltheten hos hela din yrkeskår.